Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
ООО "Альянс-Профи" руководитель Штецов Альберт Александрович. При собеседовании обещает высокую зарплату и вообще золотые горы. На практике-уклоняется от заключения трудового договора, зарплату не выплачивает ни под каким видом, мотивирует это тем, что персонал не умеет работать. В общем эта организация-мошенники. Не ведитесь на красивые слова, которыми Альберт попытается задурить вам голову.
Зарплата вся черная, в договоре написано было 15 тыс., в итоге за 2 месяца получила 10 тыс., + на словах было оговорено % от выигранных тендеров, % так и не получила. Зарплату надо ходить выпрашивать.
Устроилась работать в компанию Е- Принт. На собеседование было оговорена зарплата в 15 тыс. рублей + % от выигранных тендеров. В итоге я про работала 2 месяца, начальник мне заплатил 10 тыс.рублей. Зарплату надо ходить выпрашивать, налоги не платит вообще, хамит. Рабочее место плохо освещено, везде валяются провода.
Их нет... хамское отношение к работникам, заставляют делать сверх того что прописано в должностной инструкции, начальство в большинстве своем тупое, много оформляется задним числом со стороны начальства. Бытовые условия на нуле. Столовые отстой. Техника безопасности ни какая.
Начинают требовать продажи через месяц. Техники какой только нет её море от трактора до катка и чтоб влиться в эту тему нужно ВРЕМЯ минимум 6 месяцев. . И требуют все про неё знать в первый месяц и ждут какого-то результата,не понимая того что за 1 месяц нечего не получится да просто времени не хватит вникнут . Руководство непонятно что вообще хочет . Грубо говоря по работая 1-2 месяца вам скажут продаж нет уходите. Будите увольняться выплатят оф.часть и всё.. Клиентов руководитель может себе забрать ссылаясь что он проводил работу,а вас кинуть. За 2 года сменилось 50 человек. Работают все по 2-3 месяца. Не советую!!!!!!!!!
Уважаемые партнеры ООО РТА, будьте пожалуйста бдительны при покупке запчастей в данной конторе, особенно тех, которые в силу конструктивных особенностей нельзя проверить на Б/У. В Ноябре 2016 г. Нашей фирме угораздило столкнуться с сотрудниками этой недобросовестной компании. Мы купили Дифференциал на китайский погрузчик ( Менеджер Сафронов Дмитрий). В виду того что данная запчасть была подобрана не правильно, возникла необходимость проточить посадочные места, в связи с чем пришлось разобрать данный агрегат, а ТАМ ИЗНОС!!! В попытках встретиться с руководством для решения данного вопроса (месяц), общения с менеджером на предмет возврата, было получено письмо, что время для возврата истекло, а претензий со стороны нашей компании не имелось. Конечно возможно мы нарушили процессуальный порядок но наглядно можете убедиться как сотрудники данной компании бессовестно ведут свой бизнес.
Мебельная компания "ПАРТА" есть представительство в г.Тюмень. Проработала там не много, зарплата никогда вовремя не выдается, если выдают то частями по 2-3 тысячи рублей, директор постоянно какие то глупые отговорки придумывает. Со временем узнается что многие сотрудники уволившись до сих пор не получили свою зарплату, очень много недовольных клиентов приходило с требованиями о возврате денег за не поставленную мебель. Большие долги перед Постащиками. С "Директором" компании Житниковой Еленой Сергеевной, работать не возможно, человек сам себе противоречит. Мотивация по заработной плате меняется каждый месяц. Планы ставят не выполнимые, даже на первый месяц работы.
Задерживали з/п на длительный срок,выдавали не ту сумму,которая по факту наработки была обозначена,объяснялось это вычетами,непонятно за что. В последствие полное прекращение выдачи денег и отсутствие начальника,что привело за собой увольнение подавляющего большинства работников. Как итог: до сих пор не выдали расчет(март 2015),еле забрал трудовую книжку,в которой уволили по статье за 1 прогул,которого не было. Еще и офис переехал и новый штат сотрудников,который нет в курсе происходящего.
Обманщики и кидалы ! Работа для тех, кто не ценит и не уважает себя, т.к. зарплату не дождётесь . Кадровичка заинтересована в текучке , т.к. получает ЗП за каждого принятого , да ещё и занимается подделкой документов. За год коллектив сменился ,почти полностью, раза три.
Стажируют 3 дня с 10:00 до 17:00 после чего на третий день в конце стажировки говорят, что на след день выходить не надо, они обсудят наше обучение с руководством, а со след недели выходить на работу!Через день присылают отклик, что вам отказано в трудоустройстве причина не указана!Люди,если вам важно ваше время в 3 рабочих дня, то обходите стороной эту шарагу!
Резко отрицательное мнение о трудовом процессе в бухгалтерской службе ООО ВНИИБТ-буровой инструмент (структурное подразделение группы Интегра):
1. Несопоставимая разница в функциональной нагрузке бухгалтеров - при практически одинаковой зарплате (17000-18000) нагрузка некоторых бухгалтеров рассчитана на 2-3 часа в день, другие загружены на 150 процентов от рабочего времени, поэтому вынуждены регулярно перерабатывать.
Руководитель бухг.службы осведомлена о колоссальной разнице в загруженности бухгалтеров, однако перераспределение обязанностей не происходит. На поверхности одна причина настолько необъективной ситуации: часть сотрудниц являются протеже, или доверенными лицами.
Со стороны гл.бухгалтера ярко выражен субъективный подход к бухгалтерам. Оценка сотрудниц бухгалтерской службы, их статус, не зависит здесь от объема и качества выполняемых ими функциональных обязанностей.
2. Вынужденные переработки не оплачиваются. По устной договоренности с гл.бухгалтером предоставляются отгулы. По факту отгулы за переработки предоставляются крайне неохотно, или вообще не предоставляются.
3. За частью рабочих мест ведется видеонаблюдение, налажено и прослушивание отдельных рабочих кабинетов. При устройстве на работу об этом не информируют, письменное соглашение на видеозапись трудового процесса к подписанию не предлагается. Более того, о скрытой несканкционированной видеозаписи бухгалтер узнает уже будучи штатным сотрудником.
4. Коллектив бухгалтерской службы едва ли не наполовину состоит из декретниц, многие из которых стремятся уйти в декретный отпуск по второму-третьему разу. Не скрывают при этом, что пользуются гарантированными выплатами, и, насколько мала заработная плата, настолько велико их желание "сидеть с детьми в декрете". При этом бухгалтера, реально заинтересованные в стабильном месте работы, не могут получить на этом предприятии постоянную работу - все вакансии бухгалтерской службы временные. Но мало того, что временные. Главное это то, что труд здесь не ценится. За мизерную оплату часть сотрудниц здесь сталкиваются с высокомерием, отсутствием объективности и гигантским перегрузом в работе.
Зарплата черная, обещают одно платят мало. Уволили меня за то что попросил чек об оплате обеда в столовой. Обманывают. Не ходите туда. мой номер 89223081576
Недавно устроился на этот завод. Обманули с зарплатой, ничего не заплатили. Работают только те кому совсем идти некуда. Начальники в производстве ничего не понимают, где их набрали, только умеют требовать от работяг. При устройстве Гузнищева из отдела кадров наабещала золотые горы, ничего не дали, даже спецовки нет, воды нет после смены мыться негде, кругом грязь и вонь. Оборудование ужасно старое, постоянные травмы у людей то палец придавит то на ноги упадет что нибудь. Люди не ходите на этот завод, там страшное место
Такое ощущение, что предыдущие отзывы, кроме первого, оставило руководство компании. По стилю похоже на их речь - никакой конкретики. Никаких слов о зарплате - самом главном вопросе для сотрудника. На деле соглашусь с первым отзывом. Компания построена на лжи сотрудникам об огромных зарплатах (50-100 тыс). Получите их, когда будет сдан проект, а до тех пор 10-20 тыс, и если решите уволится, то никаких процентов тем более не получите. Естественно изначально про это корректно умалчивается. Умалчивается и про то, что вам будут выдавать объем работы на 10-12 часов в сутки и иногда включая субботу, и будут искренне удивляться, когда вы будете уходить домой в положенное время. В общем компания экономит на зарплате сотрудникам все, что может и пытается на этом выехать. Постоянная текучка, постоянные объявления о поиске сотрудников на сайтах.
